Podcast(音声配信)
・地方（山口県）の社労士と中小企業経営者が、小さな会社が「ヒト」の観点から業績を上げていくにはどうしたらよいか？をリスナーの皆様と一緒に考えていく･･･小さな会社の経営者様に向けたそんな番組にしたいと思っています。
語り手：原田彬（社会保険労務士法人やまぐち人事力向上研究所 代表）
岡部隆則（合同会社匠山泊 代表社員）
BGM：MusMus
突然の呼び出しにパニック！？労働基準監督署の調査を乗り切る極意
今回は、突然「労働基準監督署」から調査の呼び出し状が届いたというリアルな体験談から、多くの経営者が恐れる「労基署の調査」の実態に迫ります。
労働基準法違反で逮捕・書類送検されてしまう悪質なケースと、大半の会社が該当するケースの決定的な違いとは？立ち入り調査の種類や見られるポイントなどの労務管理の基本から、是正勧告を受けた際の正しい対処法までを社労士が徹底解説します。
▽労基署から突然の呼び出し！？容疑者扱いと不安になる経営者のリアル ▽逮捕権を持つ司法警察官？労働基準監督署が担う「4つの役割」 ▽会社の健康診断！突然来る「定期監督」で見られるポイント ▽無作為は本当？労基署の調査対象になりやすい企業の特徴はある？ ▽内部告発から労災まで…経営者が知っておくべき「3つの調査」 ▽逮捕・書類送検される会社とされない会社の決定的な違い ▽2/3の企業が違反！？是正勧告を受けた時の正しい対処法 ▽
▼ちいさな会社の人事力向上研究所 By 社会保険労務士法人 やまぐち人事力向上研究所 ・地方（山口県）の社労士と中小企業経営者が、小さな会社が「ヒト」の観点から業績を上げていくにはどうしたらよいか？をリスナーの皆様と一緒に考えていく･･･小さな会社の経営者様に向けたそんな番組にしたいと思っています。
語り手：原田彬（社会保険労務士法人 やまぐち人事力向上研究所 代表） 岡部隆則（合同会社匠山泊 代表社員）
BGM：MusMus